近年来，江西弋阳县人民检察院坚定不移落实上级检察机关关于队伍建设的要求，厚植青年干警成长成才土壤，激励青年干警在新时代新征程中奋勇争先，为弋阳县检察工作现代化发展贡献青春力量。2023年11月30日，《新法治报》刊发了“弋阳县人民检察院推行业务导师制，以老带新助推青年干警成长”。

《新法治报》刊文截图

　　青年检察干警（以下简称“青年干警”）要开口能讲、提笔能写、交案能办、遇事能干、问策能对。近年来，弋阳县人民检察院牢固树立“人才是第一资源”的理念，把青年干警培养摆在突出位置，抓好青年干警“选、育、管、用”各环节，使一大批青年干警快速成长成才，带动和推进了该院各项工作的高质量发展和整体形象的显著提升。
　　2022年，该院的群众满意度在全省位列第27名，曾获得“江西省文明单位”“全省普法工作先进单位”“全省五四红旗团支部”“国家级‘节约型机关’”等荣誉。
　　打造理论学习“充电桩”
　　弋阳县人民检察院始终坚持党对青年干警的绝对领导，不断强化政治理论学习。通过抓班子、压担子，全面提升青年干警履职能力。组织青年干警通过自学、集中学习、政治轮训等方式进行理论学习，形成从党支部委员带头学到青年干警主动学的浓厚学习氛围。
　　同时，该院充分利用中检网、检答网、江西省网络干部学院等平台，强化政治理论和业务知识学习。通过组织青年干警开展读书沙龙、业务培训、跟班先进找差距等活动，充分调动和发挥青年干警的积极性和创造性，引导青年干警深入钻研检察理论知识，积极动员有能力的青年干警参加各类活动和竞赛；加强指导性案例和典型案例的学习，采取以会代训、以老带新、观摩交流等办法，着力提高青年干警业务素质。充分运用党史学习教育成果，组织青年干警开展“重走红军路”“探寻人民检察院发源地”“讲红色故事”等特色活动。
　　“青年干警+"擦亮为民本色
　　为切实把青年干警青春力量和为民情怀有机结合，用心办好民生实事，传递检察温情，该院推进“青年干警+法律监督”“青年干警+法治宣传”“青年干警+便民服务”“青年干警+乡村振兴”“青年干警+检察文化”五个体系，通过组建青年干警先锋队，立足普法教育职能，围绕防性侵、校园欺凌等关键热点问题，通过法治宣讲、模拟法庭、送法到家等方式，广泛开展普法宣传志愿服务。
　同时，常态化、多批次组织青年干警开展无偿献血、创文创卫等青年志愿服务，展现青年干警热心公益、无私奉献的责任担当。
　目前，该院推行的青年干警业务导师制已初见成效。2021年以来，多名青年干警获得“政法标兵”“全国无偿献血奉献奖铜奖”“扫黑除恶专项斗争先进工作者”等荣誉。1名90后援藏干警获最高检通报表扬；2022年9月，该院团支部被授予“全市五四红旗团支部”称号；“弋心向阳”未检工作室被命名为“2021-2022年度市级青年文明号”，推动形成“检察成就人才，人才成就检察”的生动景象。（陈仕优）